Výchova dieťaťa predstavuje značnú finančnú záťaž. Holandská vláda si to uvedomuje a prostredníctvom Sociale Verzekeringsbank (SVB) vypláca príspevky na dieťa ako formu pomoci rodičom pri zvládaní týchto výdavkov. POZOR: nárok na akékoľvek príspevky z Holandska vám vzniká iba v prípade, ak pracujete pre holandského zamestnávateľa, ktorý za vás odvádza sociálne a zdravotné odvody priamo v Holandsku. Pracovníci vyslaní slovenským zamestnávateľom za prácou do Holandska nárok na príspevky nemajú. Holandsko poskytuje tri základné príspevky na deti, na ktoré vám môže vzniknúť nárok. Sú to: prídavky na deti (Kinderbijslag), príspevok na deti (Kindgebonden budget), daňový bonus na dieťa do 12 rokov (patrí medzi tzv. heffingskortingen).
Kinderbijslag (Prídavky na deti)
Kinderbijslag je ekvivalent slovenských prídavkov na deti. Nárok vám automaticky vzniká, keď v Holandsku pracujete a ste poistení k prvému dňu daného mesiaca. Ak je v Holandsku zamestnaný len jeden z rodičov a druhý na Slovensku je nezamestnaný, o prídavky na deti si musia rodičia požiadať z Holandska. Ak ten z rodičov, ktorý ostal na Slovensku, na Slovensku aj pracuje alebo mu na prídavky na deti vznikol nárok z dôvodu materskej dovolenky, potom Holandsko iba dopláca rozdiel medzi holandskou a slovenskou výškou prídavkov. K decembru 2024 sú prídavky na dieťa na Slovensku vo výške 60 €. Od januára 2025 majú byť znížené na 40 €. Holandské prídavky na deti sa podľa veku dieťaťa pohybujú okolo 100 € mesačne a s vekom dieťaťa výška prídavku na dieťa rastie.
Holandsko prídavky na dieťa vypláca do 18 rokov veku a to bez ohľadu na to, či dieťa po dovŕšení dospelosti pokračuje alebo nepokračuje v štúdiu. Zaujímavosťou oproti slovenským prídavkom na deti je aj to, že prídavky sa v Holandsku vyplácajú kvartálne, t.j. každé 3 mesiace, vždy spätne za uplynulý kvartál.
Prídavky na dieťa sú určené pre všetky deti do veku 18 rokov, vrátane vášho prvého dieťaťa. Môžete ich žiadať aj na adoptované / nevlastné deti, či deti v pestúnskej starostlivosti. Aby ste získali oprávnenie na poberanie tejto dávky, musíte dieťa vychovávať a živiť, akoby bolo vaše vlastné. Pri novorodencovi sa prídavky na dieťa začnú vyplácať v štvrťroku nasledujúcom po dátume narodenia. Ak nepožiadate o prídavky na dieťa hneď po pôrode, vyplácanie prídavkov môže začať neskôr. Rozhodnutie SVB obsahuje tiež dátum začatia vyplácania vašich prídavkov. SVB vypláca prídavky na dieťa štvrťročne. Ak vaše prídavky ovplyvní zmena vašej situácie alebo situácie vášho dieťaťa, dostanete nové rozhodnutie. Prídavky na dieťa dostanete na váš účet po skončení príslušného štvrťroka. Prídavky môžete dostať aj na účet mimo Holandska. Pamätajte však na to, že pri medzinárodnej platbe bude trvať dlhšie, kým prídu peniaze na účet.
SVB stanoví sumu prídavkov pre každé dieťa osobitne. Celková suma, ktorú dostanete závisí od počtu vašich detí a ich veku. Sadzby holandských prídavkov na dieťa sa obyčajne upravujú dvakrát v roku. Ak chcete mať informácie o konkrétnych sumách, navštívte stránku SVB alebo zavolajte na úrad SVB.
Prídavky na dieťa, ktoré Holandsko vypláca od 2. januára 2026 (za prvý štvrťrok):
- do 5 rokov: 291,49 EUR štvrťročne
- 6 až 11 rokov: 353,95 EUR štvrťročne
- 12 až 17 rokov: 416,41 EUR štvrťročne
Ak chcete poberať prídavky na dieťa, ktoré nežije na tej istej adrese ako vy, budete musieť predložiť doklad o vašich výdavkoch na podporu dieťaťa. Napríklad: náklady na štúdium, nájomné, príspevky na poistenie, náklady na stravu a prázdniny. Rovnako budete musieť predložiť aj prehlásenie o týchto výdavkoch. Ak sú náklady na výživu dieťaťa žijúceho mimo domova veľmi vysoké, môžete poberať dvojnásobok základnej sadzby prídavkov, za predpokladu splnenia ďalších nevyhnutných podmienok. Tiež budete musieť predložiť písomné doklady o výdavkoch. Preto by ste si mali ponechať doklady o vašich platbách.
Ak máte deti žijúce v zahraničí, musíte splniť tri nasledujúce podmienky, aby ste mohli poberať prídavky na dieťa: Dieťa musí žiť v EÚ alebo v štáte, s ktorým má Holandsko uzatvorenú dohodu o overovaní oprávnenosti na poberanie dávok, vrátane prídavkov na dieťa. (Zoznam týchto štátov je na našej stránke alebo na úradoch SVB). Musíte byť schopní preukázať dokladmi o platbách, že prispievate na obživu vášho dieťaťa; Nemôžete zároveň poberať prídavky na dieťa zo štátu, v ktorom žije.
Vek 16 rokov je podstatný vek, čo sa týka prídavkov na dieťa. Pokiaľ má vaše dieťa menej ako 16 rokov, pre poberanie tejto dávky nie je kritériom, či sa vzdeláva. Po dosiahnutí 16 rokov veku vášho dieťaťa môžete pokračovať v poberaní prídavkov iba ak vaše dieťa navštevuje pravidelne školu, je nespôsobilé na prácu alebo je zaregistrované na úrade práce ako uchádzač o zamestnanie. Musíte byť schopní poskytnúť písomný doklad o tejto skutočnosti. Hneď ako vaše dieťa vo veku 16 alebo 17 rokov začne vyššie odborné vzdelávanie alebo pôjde na univerzitu, oprávnenie na poberanie týchto prídavkov skončí.
Prídavky na dieťa môžete poberať iba vtedy ak vaše dieťa:
- navštevuje pravidelné denné štúdium;
- je nespôsobilé pracovať;
- je nezamestnané a zaregistrované ako uchádzač o zamestnanie;
Vaše prídavky na dieťa skončia ak vaše dieťa:
- ide na univerzitu;
- pokračuje vo vyššom odbornom vzdelávaní;
- začne pracovať viac ako 19 hodín týždenne;
Zárobok vášho dieťaťa môže ovplyvniť nárok na vaše prídavky na dieťa. Ak dieťa žije doma a má menej ako 16, nezáleží na tom, koľko zarobí. Deti vo veku 16 rokov a viac nemôžu zarobiť viac ako 1 296 EUR čistého štvrťročne. Ak zarobia viac, vyplácanie prídavkov na dieťa sa zastaví. Pre účely prídavkov na dieťa je príjem definovaný ako čistý zárobok dieťaťa počas dotknutého štvrťroka. Ak vaše dieťa žije mimo domova, jeho osobný zárobok ovplyvní vaše prídavky na dieťa aj keď má menej ako 16 rokov. Pre deti žijúce mimo domova platia iné príjmové limity. Pre výpočet príjmového limitu vášho dieťaťa choďte na stránku SVB.
SVB sa snaží vyplácať vám správnu sumu prídavkov na dieťa každý štvrťrok, aby ste dostali presne to, na čo máte nárok. Aby to tak mohlo byť, SVB musí mať k dispozícii správne informácie. Zmeny vo vašej rodinnej situácii môžu ovplyvniť váš nárok na prídavky na dieťa. Preto nám musíte oznámiť tieto zmeny do 4 týždňov. Urobiť tak môžete cez stránku www.svb.nl, telefonicky na váš úrad SVB alebo použitím formulára oznámenie o zmene. Stránka a formulár obsahujú kompletný zoznam zmien, ktoré ste povinný oznámiť. Formulár možno stiahnuť z našej stránky alebo si ho vypýtať na vašom úrade SVB. Ak zmenu oznámite po štvortýždňovej lehote alebo informácia, ktorú poskytujete je nekompletná, môžete byť pokutovaní. Ak poberáte príliš vysoké prídavky na dieťa, vždy budete musieť preplatky vracať späť.
Ak máte ťažko zdravotne postihnuté dieťa, môžete skúsiť požiadať o dvojité prídavky. Proces schvaľovania nároku na dvojité prídavky je zdĺhavý a komplikovaný, ako aj posudzovanie zdravotného stavu dieťaťa je veľmi komplexné. Nárok na dvojité prídavky je zvyčajne schválený rodičom, ktorých dieťa je úplne, alebo takmer úplne odkázané na ich pomoc.
Prídavky na deti v Holandsku schvaľuje a vypláca úrad Sociale Verzekeringsbank, skrátene SVB. Situácia každého žiadateľa a nárok na prídavky sa posudzuje individuálne. Pri schvaľovaní žiadosti úrad SVB úzko spolupracuje so zamestnávateľmi, ako aj s Úradom práce, sociálnych vecí a rodiny na Slovensku (prípadne Česku), alebo s podobnými úradmi v iných krajinách podľa toho, odkiaľ žiadateľ pochádza. Celý proces od podania žiadosti do prijatia prídavkov na váš účet môže trvať minimálne 6 mesiacov. Za predpokladu, že ste splnili všetky podmienky, prídavky vám budú vyplatené za každý mesiac odpracovaný v Holandsku po dobu jedného roka spätne od dátumu prijatia žiadosti na úrade SVB, a následne vám budú vyplácané kvartálne stále za kvartál spätne - kým pracujete v Holandsku.
Ak zmeníte zamestnávateľa, ukončíte pracovný pomer a rozhodnete sa odísť z Holandska, alebo nastane hocijaká iná zmena vo vašej životnej/rodinnej situácii, túto zmenu je potrebné úradu SVB hlásiť do 6 týždňov. Nenahlásenie zmien môže mať za následok vznik nedoplatkov, ktoré potom úrad žiada späť, alebo pozastavenie vyplácania prídavkov.
Ak vaše poistenie/pracovný pomer začal po 1. kalendárnom dni, nárok na prídavky vzniká až od ďalšieho kalendárneho mesiaca. Pri narodení dieťaťa vzniká nárok na prídavky od 1. dňa kvartálu nasledujúceho po narodení dieťaťa. Ak sa dieťa narodí napríklad 15. februára, nárok vzniká až od 1. apríla.
Pri dovŕšení veku 18 rokov dieťaťa nárok na prídavky zaniká - je však uznaný za celý kvartál, v ktorom dieťa tento vek dosiahne.
Typickým a najčastejším príkladom pri žiadostiach o prídavky na deti z Holandska je úplná rodina, kde je žiadateľom rodič, ktorý pracuje v Holandsku, zatiaľ čo dieťa a druhý rodič sú na Slovensku. Úplnou rodinou sa rozumie zosobášený alebo aj nezosobášený pár, ktorý spolu s deťmi tvorí jednu domácnosť. Často sa však vyskytujú prípady, že obidvaja rodičia pracujú v Holandsku zatiaľ čo o deti sa stará príbuzný - aj v takom prípade nárok na prídavky vznikne, ale mení sa situácia čo sa týka žiadateľa - o prídavky by mal požiadať ten, kto sa na Slovensku stará o deti, teda príbuzný, najčastejšie sa jedná o starých rodičov. Aj v prípade, že sa jedná o rozvedený pár, je možné o prídavky požiadať - tu sa nárok posudzuje podľa toho, kto sa o dieťa naozaj stará, alebo kto ho má zverené do starostlivosti. Ak je napríklad dieťa s matkou na Slovensku, a ex-manžel/partner pracuje v Holandsku, matka má nárok na prídavky na deti z Holandska. V tomto prípade je žiadateľkou matka, aj keď ona sama v Holandsku nikdy nepracovala. Aj v prípade, ak slobodný alebo rozvedený rodič pracuje v Holandsku, a o dieťa sa stará príbuzný, je možné o prídavky požiadať.
Úrad SVB na svojej stránke uvádza, že o prídavky na deti je možné požiadať elektronicky cez „My SVB“ v prípade, že deti, na ktoré prídavky žiadate, žijú v Holandsku a túto službu využívate. Predpokladom je byť držiteľom DigID kódu. Ak chcete požiadať o prídavky na deti, ktoré žijú mimo Holandska, a nie ste držiteľom DigID kódu, úrad je potrebné kontaktovať telefonicky, a vyžiadať si papierovú žiadosť.
Kindgebonden budget (Príspevok na dieťa)
Aj na príspevok Kindgebonden budget vám nárok vzniká pod podmienkou, že ste v Holandsku pracovali a boli poistení k prvému dňu v mesiaci. Tento príspevok sa vypláca mesačne, vždy k dvadsiatemu dňu v mesiaci, podobne ako príspevok na zdravotné poistenie Zorgtoeslag. Jeho výška závisí od mnohých faktorov. Je to najmä výška vašich aj partnerových príjmov ako aj vek a počet detí. Váš rodinný rozpočet si vďaka tomuto príspevku môže prilepšiť o tisícky eur ročne.
O príspevok nie je potrebné žiadať osobitne. Vo väčšine prípadov jeho vyplácanie úrad SVB spustí automaticky. Úrad SVB informuje úrad Belastingdienst o priznaní prídavkov na deti a ten následne vyhodnotí, či vám vzniká nárok aj na tento príspevok. Podmienkou priznania nároku je to, aby ste už v minulosti mali požiadané o minimálne jeden ďalší holandský príspevok, vačšinou Zorgtoeslag. Ak sa stane, že úrad vyplácanie tohto príspevku nespustí automaticky napriek tomu, že naň máte nárok, o príspevok sa dá požiadať aj osobitne, napríklad prostredníctvom spoločnosti TJ-Legal.
Okrem prídavkov na dieťa môžete mať nárok aj na príspevok na dieťa (Kindgebonden budget), ktorý mesačne vypláca daňový úrad (Belastingdienst). Výška príspevku závisí od vášho príjmu. Ak spoločný príjem oboch rodičov presahuje určený limit, príspevok sa nevypláca. Nárok na tento príspevok začína v mesiaci nasledujúcom po narodení vášho prvého dieťaťa. Ak ste prišli do Holandska žiť alebo pracovať, nárok na príspevok na dieťa vzniká v mesiaci nasledujúcom po vašom príchode do Holandska. Viac informácií môžete nájsť (v holandčine) na stránke Belastingdienst Nederland. Ak poberáte príspevok na nájom alebo príspevok na zdravotnú starostlivosť, automaticky budete poberať aj príspevok na dieťa. SVB informuje daňový úrad, že poberáte prídavky na dieťa. Ak získate nárok na príspevok na dieťa, dozviete sa to od daňového úradu do ôsmich týždňov. Ak nepoberáte žiadny príspevok na nájom alebo príspevok na zdravotnú starostlivosť, mali by ste kontaktovať pomocnú úradnú linku (BelastingTelefoon): 0800 05 43.
Daňový bonus na dieťa do 12 rokov
Posledným príspevkom na starostlivosť o dieťa je takzvaný daňový bonus na dieťa do 12 rokov. Môžete si oň požiadať v rámci podania holandského daňového priznania za predpokladu, že vaše dieťa k prvému januáru roka, za ktorý podávate daňové priznanie, ešte nedovŕšilo vek 12 rokov. Daňový bonus sa vypláca vždy na najmladšie dieťa v rodine a jeho výška nezávisí od počtu detí, ale od vášho ročného príjmu a obdobia odpracovaného v Holandsku.
Novinkou, ktorá prišla do platnosti v posledných rokoch je, že daňový bonus na dieťa holandský úrad priznáva len slobodným rodičom alebo manželským párom pracujúcim v Holandsku. Nie je teda možné uplatniť si v daňovom priznaní daňový bonus na dieťa do 12 rokov, ak nie ste osamelý rodič alebo ak vaša manželka/partnerka, resp. manžel/partner nepracuje v Holandsku s vami. Holandský úrad totiž vypláca bonus na dieťa vždy tomu s rodičov, ktorý má nižší príjem z Holandska. Partner/partnerka s nulovým alebo nižším príjmom žijúca s deťmi na Slovensku túto podmienku nespĺňa, pretože nie je v Holandsku zdravotne a sociálne poistená.
Ďalšie príspevky a dávky v Holandsku
Okrem prídavkov na deti existujú aj ďalšie príspevky a dávky, na ktoré môžete mať v Holandsku nárok:
- Kindgebonden budget: Príspevok na deti pre rodiny s nízkym príjmom.
- Zorgtoeslag: Príspevok na zdravotné poistenie.
- Huurtoeslag: Príspevok na bývanie.
- Daňový bonus na dieťa do 12 rokov (Inkomensafhankelijke combinatiekorting): Daňový bonus pre slobodných rodičov alebo manželské páry pracujúce v Holandsku.
Pre viac informácií o týchto príspevkoch a dávkach sa obráťte na daňový úrad (Belastingdienst) alebo na špecializované poradenské spoločnosti.
Štúdium v Holandsku a finančná podpora
Holandsko je obľúbenou destináciou pre študentov z celého sveta. Kvalitné a finančne dostupné vzdelanie je jedným z hlavných dôvodov. Ak si vaša rodina nemôže dovoliť platiť školné, existujú študentské pôžičky, ktoré poskytuje štát za výhodných podmienok. Školné v Holandsku na akademický rok 2025/2026 je stanovené na 2601 eur za školský rok.
Okrem študentských pôžičiek existujú aj ďalšie možnosti finančnej podpory pre študentov, ako napríklad:
- Basic grant: Základný grant pre študentov.
- Supplementary grant: Grant pre pracujúcich študentov.
- Student travel product: Grant, ktorý umožňuje cestovať verejnou dopravou zadarmo.
Všetky granty dokopy môžu mesačne činiť až 1304.95 eur. Zahraniční študenti v Holandsku môžu za prácu na čiastočný úväzok zarobiť od 7 až 18 eur za hodinu.
Práca v Holandsku
Ak hľadáte prácu v Holandsku, existuje veľa možností, ako si ju nájsť. Môžete využiť služby verejných služieb zamestnanosti (UWV), pracovné agentúry, inzeráty s pracovnými ponukami alebo internet. Je bežné využívať on-line žiadosti na webových stránkach spoločností či databázy životopisov, akou je EURES. Pri uchádzaní sa o prácu je dôležité mať dobre napísanú žiadosť a životopis.
Kraamzorg: Popôrodná opatrovateľka v Holandsku
Každá žena, ktorá rodí v Holandsku, má bez ohľadu na svoje pomery právo nasledujúci týždeň využívať služby pôrodnej opatrovateľky (kraamzorg), ktoré sú navyše hradené zo sociálneho poistenia. Kraamzorg sú vyškolené profesionálky, ktoré počas prvých ôsmich popôrodných dní chodia novopečeným mamičkám pomáhať domov. Zvyčajne im poskytujú rôzne rady ohľadom hygieny, dojčenia či kŕmenia z fľašiek. Ich úlohou je okrem iného sa uistiť, že matka aj dieťa sú v bezpečí. Za pôrodné opatrovateľky sa záujemkyne školia tri roky. Príprava je kombináciou akademického vzdelávania a praxe. Pravidelne sa preškoľujú aj v oblasti kardiopulmonárnej resuscitácie či podpory dojčenia. Prítomnosť pôrodného opatrovateľa je pre čerstvých rodičov nesmiernou úľavou a značne im uľahčuje prácu. Skúsený pár očí a uší môže navyše ľahko pomôcť odhaliť náznaky zhoršeného psychického stavu matky či domáceho násilia.
Systém pôrodných opatrovateliek vzišiel z neformálnej siete asistentov, ktorých úloha bola pomáhať pri domácich pôrodoch. Koncom 40. rokov 20 storočia sa o matky a bábätká doma mohli starať už iba certifikované opatrovateľky. Pôvodne svoje služby rodinám poskytovali počas prvých desiatich až dvanástich popôrodných dní, dnes majú rodičia nárok na 24 až 80 hodín asistencie s tým, že väčšina sa v priemere rozhodne pre 49 hodín. Rodičia si v rámci poistenia platia za pokrytie nákladov na pôrodného opatrovateľa príspevok 4,80 eur na hodinu. Systém však ani zďaleka nie je taký dokonalý, ako sa na prvý pohľad môže zdať. Niektoré zraniteľné rodiny majú problém tento finančný príspevok zaplatiť, a tak si skracujú obdobie nároku na opatrovateľa. Krajinu v súčasnosti trápi aj nedostatok opatrovateliek, takže systém sa ocitol pod tlakom. V Holandsku ich dnes pracuje približne deväťtisíc, no miestna vláda tvrdí, že systém potrebuje ďalších 11-tisíc pracovníčok. Aj platové ohodnotenie je v rámci tejto profesie nízke.
1. Narodenie dieťaťa a ako to funguje v Holandsku (anglická verzia)
Adresy úradov SVB
- AMSTELVEEN (HOOFDKANTOOR): Van Heuven Goedhartlaan 1, 1181 KJ Amstelveen, +31 (0)20 656 56 56
- BREDA: Rat Verleghstraat 2, 4815 NZ Breda, +31 (0)76 548 50 20
- DEVENTER: Snipperlingsdijk 2, 7417 BJ Deventer, +31 (0)570 50 60 20
- GRONINGEN: Cascadeplein 5, 9726 AD Groningen, +31 (0)50 316 90 20
- LEIDEN: Stationsplein 1, 2312 AJ Leiden, +31 (0)71 512 98 20
- NIJMEGEN: Takenhofplein 4, 6538 SZ Nijmegen, +31 (0)24 343 10 20
- ROERMOND: Laurentiusplein 8, 6043 CS Roermond, +31 (0)475 36 80 20
- ROTTERDAM: Posthumalaan 100, 3072 AG Rotterdam, +31 (0)10 417 40 20
- UTRECHT: Graadt van Roggenweg 400, 3531 AH Utrecht, +31 (0)30 264 90 20
- ZAANSTAD: Stationsstraat 112, 1506 DK Zaandam, +31 (0)75 655 10 20